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lunes, 22 de junio de 2015

Instalación formal de la mesa de discusión contractual Inces - Sintrainces


Actualidad Laboral / ASS - 22-06-2015
La mesa de negociación del contrato colectivo de los trabajadores del Instituto de Capacitación y Educación Socialista (Inces), quedó instalada formalmente este lunes 22 de junio, en el Ministerio del Trabajo, para ser discutido con la organización "Sintrainces". El presidente del Sindicato, Carlos Patiño, informó que la discusión comenzará el próximo 2 de julio, en la sede del instituto en Caricuao, con una frecuencia semanal, con la intención de que se discuta, firme y homologue este mismo año.

Sin embargo, días atrás el dirigente sindical había advertido que se estaría promoviendo la presencia de estructuras paralelas para evitar el inicio de las conversaciones sobre el proyecto contractual. “Los saboteadores quedaron sin argumentos y se dio por instalado el inicio de la discusión del Contrato Colectivo con el legítimo representante de los trabajadores del Inces, Sintrainces”.


Así mismo Patiño informó que ese otro grupo habría solicitado su adhesión “y esa figura no aplica sino en reuniones normativas laborales”. Será en los próximos días cuando el Despacho del Trabajo se pronuncie sobre este tema por auto separado y sin que esto implique suspensión de las reuniones, agregó el dirigente. Además aspiran a que el presente acto abra un canal de comunicación y se constituya en vía conciliatoria ante las peticiones de los trabajadores del Instituto. 
"Seguiremos la acción sindical por las mejoras sociales, económicas y culturales de los funcionarios, obreros, contratados, maestros y jubilados del Inces". Concluyó el dirigente.

El Inces y su presidente, Wuikelman Ángel, también informron a través de las redes sociales, el resultado del acto de este lunes.


















miércoles, 10 de diciembre de 2014

viernes, 24 de octubre de 2014

LOS 12 PLANTEAMIENTOS AL NUEVO PRESIDENTE DEL INCES

Luego de la primera reunión sostenida con el nuevo Presidente del Inces, Wuikelman Ángel, el 01 de octubre de 2014; SINTRAINCES consignó el pasado lunes 20 de octubre, un dossier contentivo de: 1 Comunicación de 5 páginas con 314 páginas de anexos probatorios; mediante el cual le ratificamos los 12 planteamientos principales de esta Organización Sindical, referidos a 1) La Legitimidad Sindical; 2) Sobre la Transformación Curricular; y 3) De la Convención Colectiva y los Derechos Laborales incumplidos (dividido en 10 puntos). 

Desde el Comité Ejecutivo  Nacional de SINTRAINCES y sus 25 Seccionales esperamos que las nuevas Autoridades realicen una evaluación exhaustiva de los planteamientos y denuncias con sus respectivos soportes, a fin de procurar resolver de manera conciliatoria y mancomunada, los asuntos de carácter sindical, laboral e institucional que afectan al INCES y sus trabajadores. 

Debemos destacar que el Presidente del Inces, Wuikelman Ángel, hizo anuncios relevantes en una Reunión con los Trabajadores del Inces Sede Nueva Granada, el día viernes 17 de octubre, tanto en lo institucional como en lo laboral, que reivindican nuestras denuncias y que demuestran que el cambio curricular no era "irreversible". Entre otras mencionó:

"Reconozco lo bueno del nuevo modelo curricular y muchas cosas se mantendrán pero no se debió hacer un cambio abrupto e inconsulto en la estrategia de formación". "debo escuchar a los que no piensan como yo, a veces me alertan primero que los que tengo al lado". "debe reactivarse la cooperación internacional". "Voy a crear una instancia para promover la cultura y el deporte porque aquí, más allá de unas pequeñas unidades en RRHH, no lo hay". "Debemos trabajar en la reinserción institucional e insertar el enfoque metodológico en la cadena productiva y en el sector de los trabajadores, en la política pública grande, e incluyendo al sector privado". "El Inces tiene en sus trabajadores su principal fuerza". "Necesitamos un país productivo, una economía diversificada en el marco del socialismo y en eso el Inces es clave". "El Inces debe retomar su mística, su ética, somos servidores públicos". "Los trabajadores deben tener garantizado un clima adecuado para que trabajen con dedicación y compromiso". "Debemos trabajar por metas y dejar la improvisación y la falta de resultados cuantitativos y cualitativos. Rendir cuentas, aportar mejoras en los espacios de trabajo." "Apenas tengo un mes pero seguimos evaluando, visitando los centros del país, escuchando, espero que ustedes también trabajen duro con nosotros, tenemos la capacidad y el recurso para dar respuesta". "El Bono debe pagarse pero no solo a un grupo sino repartirlo entre todos, no puedo darles un monto sin que el equipo que maneja los números haga los cálculos". "Se está entregando el Uniforme del 2013, pero vamos a pagar el 2014, ya les avisaremos". 

Valoramos de positiva la visión del nuevo Presidente, que además marca distancia de los fallos y resistencia a la autocrítica de la gestión anterior. No obstante se requieren acciones concretas que agilicen el rescate de la institución, y el diálogo con el Sindicato para la toma de decisiones en cuanto al cumplimiento de las Cláusulas mencionadas, pues tal como lo hemos sostenido antes, participar no es que nos informen, participar es formar parte de las decisiones a través de los mecanismos legales que prevé la ley, en este caso, el sindicato legítimo electo por la base de los trabajadores y mayoritario. ¡Seguimos en la lucha!

 
 
 


















domingo, 5 de octubre de 2014

Reactivan diálogo entre autoridades y personal del Inces


Sintrainces calificó de positiva la reunión. Simultáneamente inician consulta que va desde conocer cómo los trabajadores evalúan la gestión del anterior presidente, Luis Berrizbeitia, cuál debe ser el compromiso de las nuevas autoridades, de qué forma impactó a los trabajadores la eliminación de los cursos de formación en oficios calificados que impartía la institución, así como la demora del Inces en la discusión del contrato.

EL UNIVERSAL
jueves 2 de octubre de 2014  12:00 AM

El presidente del Inces, Wuikelman Ángel Paredes, se reunió el miércoles 01 de octubre con representantes del Sindicato de Trabajadores del Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (Inces). 
Carlos Patiño, presidente de Sintrainces, indicó que presentaron un documento con las necesidades institucionales y laborales, indicando cómo esa situación afecta la economía del país y la calidad de vida de los trabajadores.


El sindicalista calificó de positivo este primer encuentro y adelantó que en dos semanas se estima un próximo acercamiento. 


Destacó que el presidente del Inces mostró disposición de resolver las situaciones planteadas por los trabajadores. "Reconoció que ha visto condiciones de trabajo y de infraestructura que hay que corregir (...) los trabajadores esperamos que las promesas se conviertan en hechos", expresó Patiño. 


Puntualizó que hay asuntos que requieren ser atendidos con prontitud, como el servicio de HCM. 


Sintrainces continuará realizando encuestas a los trabajadores sobre la situación del Inces, cuyos resultados serán presentados a las nuevas autoridades. La consulta nacional arrancó el pasado lunes 29 de octubre para conocer la opinión del personal sobre la situación de la institución, sus condiciones laborales y cuáles son sus expectativas con respecto a la nueva administración. 


La actividad se enmarca en el conjunto de acciones que viene desarrollando Sintrainces para el rescate de la institución, explicó Patiño. La idea es elevar las consideraciones de los trabajadores al nuevo presidente del Inces. "Los resultados nos va a orientar sobre lo qué piensa el trabajador de la institución y cuáles son sus expectativas con respecto a la nueva directiva", insistió el dirigente sindical.


Destacó que desde el primer día de la jornada contó con el interés de los trabajadores, por lo que esperan tener un balance preliminar la próxima semana. La consulta va desde conocer cómo los trabajadores evalúan la gestión del anterior presidente, Luis Berrizbeitia, cuál debe ser el compromiso de las nuevas autoridades, de qué forma impactó a los trabajadores la eliminación de los cursos de formación en oficios calificados que impartía la institución, así como la demora del Inces en la discusión del contrato.


En Caracas, los representantes de Sintrainces se instalaron en la plaza de la sede principal del Inces, ubicado en la avenida Nueva Granada, donde además llevaron un contador manual con las horas que habían transcurrido desde que solicitaron una reunión con Ángel Paredes una vez conocida su designación como presidente de la institución, el pasado 17 de septiembre. 


En el resto de los 23 estados, Patiño precisó que cada seccional de Sintrainces ejecuta otras actividades de agitación para animar a los trabajadores a participar en la encuesta. YF